工作职责：1.负责公司人力、行政模块 基层员工招聘、培训管理、员工关系、员工激励、绩效管理； 会议管理及来访接待、固定资产盘点及管理、车辆年检及资料存档、印章证照管理、宿舍及食堂管理、费用申请及报销、档案管理、物料采购； 2.内外沟通协调，对接政府主管部门，维护良好关系，协调公司内部工程、营销、财务等部门； 3.维护办公物资与环境，保障部门正常运转

工作职责：1.负责公司招投标，同时跟踪招投标进展情况，日常标书、方案、报价文件制作等； 2.各部门办公用品的购置； 3.负责公司日常现金、银行存款的收付业务，确保资金流转的及时性和准确性； 4.登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结，每月核对银行对账单，编制银行存款余额调节表，及时处理未达账项； 5.审核报销单据的合规性，规避资金风险； 6.协助会计完成月度结账和年度审计工作，提供相关财务数据支持。